En general, los cursos del Centro de Capacitación Avanzada están orientados al aprendizaje fáctico ("learning by doing"), que es el más eficaz para el desarrollo de competencias.

En muchos de los cursos se incluyen actividades de simulación sistémica, que ayudan a los participantes a aplicar los conceptos aprendidos en condiciones similares a la realidad y les dan la posibilidad de experimentar sin temor a provocar daños o a quedar en ridículo como consecuencia de sus errores. Estas actividades de simulación les brindan una visión de los sistemas de las empresas mucho más amplia y profunda que la que se logra en el aprendizaje basado en el estudio de contenidos.